Bu rapor: Model işçi (zanaatkar) inovasyon stüdyolarının lider ve örnek rolünden tam olarak yararlanmak ve daha yüksek seviyelere doğru ilerlemelerini daha da teşvik etmek amacıyla, Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı ve Sendika Başkanı Zhu Yunqing liderliğindeki bir heyet Nanjing Fiberglas Enstitüsü'nden ve Nanjing Ulusal Malzeme Test Şirketi Genel Müdürü Shi Zhuo, yakın zamanda model işçi (zanaatkar) inovasyon stüdyoları için bir iş değişimi faaliyeti yürütmek üzere şirketimizi ziyaret etti.Toplantıya Parti Komitesi Sekreteri ve Grup Başkanı Gu Qingbo, Sendika Başkanı Jiang Yongjian, Teknik Baş Mühendisler Liang Zhongquan ve Cui Bojun, Baş Mühendis Yardımcısı Li Yang ve Teknik Danışman Jiang Hu katıldı. değişim toplantısı.
Toplantının başında sendika başkanı Jiang Yongjian şirketimizin Gu Qingbo Model İşçi İnovasyon Stüdyosu'na kısa bir giriş yaptı.Şirketimiz 2009 yılında, grup başkanı ve ulusal model işçi Gu Qingbo tarafından yönetilen ve şirketin üretim, işletme, teknoloji, yönetim ve diğer yönlerinde uzmanlığa sahip ileri model işçiler tarafından yönetilen bir model işçi inovasyon stüdyosu kurdu. Şirketin çalışmasındaki temel ve zor sorunları çözmek, şirketin güvenlik üretimini, yönetim sistemini, üretim sürecini, teknoloji geliştirmeyi ve diğer konuları incelemek ve tartışmak ve model çalışanların öncü rolünü oynamak, Dönüşümü, yükseltmeyi ve bilimselliği teşvik etmek işletmelerin gelişimi.
Daha sonra katılımcılar, Model Çalışan (Zanaatkar) İnovasyon Stüdyosu'nun organizasyon yapısı, araştırma konuları, yenilikçi başarılar, ekip yönetimi, yetenek geliştirme uygulamaları ve kazanımları hakkında birbirleriyle fikir alışverişinde bulundu.
Son olarak Başkan Gu Qingbo, rol model olarak örnek işçi ve zanaatkar rolünü aktif olarak oynamaya devam edeceğini, model işçi ve zanaatkar ruhunu teşvik edeceğini, örnek işçi ve zanaatkar gösterisini ve liderliğini temel olarak alacağını, sanayi işçilerini rekabet etmeye teşvik edeceğini belirtti. İlk etapta, onların onur duygusunu geliştirin, örnek işçiler ve zanaatkarlar için yetenek geliştirme çalışmalarını güçlü bir şekilde yürütün ve Jiuding Enterprise'a yüksek kaliteli gelişim konusunda yardımcı olun.
Gönderim zamanı: Haz-02-2023